春风送暖，万象更新。3月2日，湖州市求是技工学校召开新学期全体教师会议，全体教师齐聚一堂，共绘育人蓝图，共谋发展新篇。

　　会上，周惠英书记首先讲话，充分肯定了上一学期全体教师克服软硬件条件限制、圆满完成各项教学任务的辛勤付出。她着重指出，要全力做好7月新校区平稳搬迁工作，并积极组织师生参与药物制剂工比赛。面向新学期，周书记向全体教师提出三点希望：一是“有计划”，深耕专业领域，主动思考学校专业建设;二是“重落实”，强化过程管理与考核，确保工作落地见效;三是“勇创新”，通过“拜年走亲”招生宣传、家长体验课等方式，持续提升学校知名度与影响力。

　　童少飞校长随后发言，总结上学期家访工作成效，强调本学期将以“发现100个闪光点，讲好100个技工学子故事”为抓手，着力打造富有温度与特色的求是文化。他带领全体教师共同学习2026年学校9项主要任务，要求大家精心备好“开学第一课”，充分展现技工院校的育人特色与人文关怀。

　　学生处施云飞主任、胡小业主任分别就课程安排、听评课备课、实验室安全、学生管理、值班值岗等方面进行细致部署，强调要严格落实安全责任，关注特殊学生群体，将温暖融入教育点滴，让管理更有温度，让育人更有力量。

　　此次会议为新学期工作明确了方向，凝聚了共识。全体求是人将以更加饱满的热情、更加务实的作风，凝心聚力、实干笃行，奋力谱写学校高质量发展的崭新篇章。